El Ayuntamiento de Laredo ha dado un paso importante en materia de igualdad con la presentación del primer Plan de Igualdad Municipal, un proyecto pionero que busca hacer de Laredo una localidad más justa, inclusiva y avanzada. Se trata de una propuesta subvencionada por la Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad del Gobierno de Cantabria, en colaboración con el Consistorio pejino.
El plan ha sido presentado esta mañana en el Salón de Plenos a diversos agentes sociales y educativos de la localidad, entre ellos AMPAS, Guardia Civil, Cruz Roja, centros educativos y asociaciones locales, con el objetivo de involucrar a toda la comunidad en la construcción de políticas de igualdad reales y efectivas.
El Plan de Igualdad nace para afrontar las desigualdades de género de manera rigurosa y adaptada a la realidad de la villa, corrigiendo estereotipos y roles que aún condicionan expectativas, responsabilidades y oportunidades entre mujeres y hombres. Se concreta en 7 áreas estratégicas y 50 medidas concretas, que incorporan la perspectiva de género en todas las políticas presentes y futuras y buscan mejorar la calidad de los servicios municipales y la cercanía con la ciudadanía.
El alcalde, Miguel González, ha destacado que con esta propuesta “el Ayuntamiento de Laredo se sitúa a la vanguardia en la promoción de la igualdad, reafirmando su compromiso con la eliminación de cualquier discriminación de género y con la construcción de un municipio más inclusivo”.
Por su parte, el concejal de Igualdad, David Palacio, ha señalado que la igualdad “no debe ser solo una obligación normativa, sino una realidad que impregne cada área de nuestro municipio, desde la educación hasta la seguridad, pasando por los servicios sociales y culturales”.
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